Інтеграційна допомога, орієнтована на соціальний простір - дорослі

Керовані соціальні простори є більш корисними для створення інтерактивних зустрічей і механізмів підтримки, ніж анонімні, великі та некеровані соціальні простори (Röh/Meins 2021). При класифікації соціальних просторів необхідно враховувати часто обмежену мобільність отримувачів інтеграційної допомоги.

Для того, щоб також врахувати неоднорідність окремих районів і мислити в невеликому масштабі, це призводить до поділу на п'ять соціальних зон. Просторова близькість, що виникає в результаті, полегшує, наприклад, доступ до державних послуг. Ще одна перевага полягає в тому, що все ще можлива комплексна оцінка даних (досьє GdB є адресно-орієнтованими та однозначними; оцінка центру зайнятості jenarbeit також є детальною). Ця категоризація також вже використовується адміністрацією для внутрішнього планування (планування потреб у дитячих садках).

При поділі Єни на соціальні райони доцільно прив'язати населені пункти до "найближчого" району планування. Це дозволяє застосовувати дрібномасштабний підхід, але при цьому райони все одно розглядаються індивідуально.

Така категоризація також дозволяє

• використання концепцій районного розвитку.
• Малий масштаб пропонує більше індивідуальності.
• Соціальний простір може бути краще (індивідуально) досліджений і використаний.

Таким чином, до можливих центрів участі легше дістатися. Також легше організувати можливі конференції у громадському просторі.

Усі концепції, представлені до цього часу постачальниками послуг для соціально-просторової роботи, враховують усі зони планування і тому можуть бути легко застосовані до цього поділу. Незважаючи на велику територію та потужний (структурний) потенціал розвитку, на Півночі наразі існує менше відкритих послуг з інтеграційної допомоги. Особливо важливо розвивати цю соціальну сферу, щоб уможливити надання низькопорогової підтримки. Ще одним недоліком цієї категоризації є те, що в аналізі дещо не враховуються населені пункти. Однак слід зазначити, що там, як правило, переважає інша соціальна структура, ніж у міських районах, і що від усіх мешканців очікується підвищена мобільність.

Для відділу соціальних служб соціальна орієнтація на район означає більше, ніж просто зведення до місцевих обов'язків. Це цілісна стратегія, спрямована на покращення умов життя людей у районі. Вона спирається на сильні сторони районів і людей.

Для інтеграційної допомоги це означає вихід за рамки звичайної індивідуальної допомоги і ширше залучення району. Тому місто Єна та учасники робочої групи з орієнтації соціального простору (постачальники послуг, адміністративні працівники та постраждалі особи) хочуть розробити та випробувати нові способи спільної роботи та фінансування інтеграційної допомоги в рамках спільно організованого процесу.

Ідея спільної роботи над розробкою нової колаборації, що об'єднує ресурси особистості та соціального простору, була представлена на зустрічі спільноти психіатричної мережі наприкінці 2022 року. Участь у робочій групі була необов'язковою. Робоча група збирається щомісяця з січня 2023 року.

Метою робочої групи є створення спільно підтримуваної концепції BTHG для міста Єна через спільне формулювання місії та спільно розроблені професійні стандарти в (спільній) роботі та профілі соціального простору.

З цією метою на перших зустрічах були розроблені спільні керівні принципи і Єна була поділена на соціальні простори.

Членами робочої групи є

• Постачальники послуг
  • Aktion Wandlungswelten e. V.
  • Diakonie Ostthüringen gem. GmbH
  • EDA - дах для всіх
  • Допомога для самодопомоги e. V.
  • Неприбуткова організація Saale-Betreuungswerk der Lebenshilfe Jena
  • Фонд доктора Георга Хаара
• Працівники адміністрації
  • Відділ охорони здоров'я
  • Соціальні служби
  • Інтегрована група соціального планування
  • jenarbeit - Центр зайнятості міста Єна
• один бенефіціар.

Консультативна рада у справах людей з інвалідністю та Громадська психіатрична мережа отримують регулярні звіти про поточний стан роботи.

Керівні принципи

Термін "орієнтація на соціальний простір" означаєорієнтацію послуг на соціально-географічно обмежену територію. Це може бути район, мікрорайон або регіон. Однак цей термін також охоплює орієнтацію на соціально сконструйований простір, тобто конкретний життєвий простір або соціальний мікрокосм, в якому мешканці перебувають по відношенню до свого оточення. У сфері інтеграційної допомоги в Єні ми керуємося поглядами Вольфганга Хінте при розробціспеціалізованої концепціїорієнтації на соціальний простір.Згідно з нею, соціальний простір не слід розглядати вузько як "просторовий", а скоріше , за активної участі зацікавлених людей, важливо формувати життєве середовище і створювати умови, які допомагають людям справлятися навіть у складних життєвих ситуаціях.

Вирішальними тут є п'ять принципів:

1. Інтереси та воля людей, які мають право на пільги, завжди в центрі уваги.
2. Ми уникаємо підтримки і зосереджуємося на активізації.
3. У соціально-просторовій концепції ми послідовно розглядаємо ресурси як окремих людей, так і громад.
4. Соціально-просторова робота повинна бути організована для цільових груп і територій.
5. Мережування та координація численних соціальних служб є основою для ефективної індивідуальної допомоги.

Систематична робота з потенціалом осіб, які мають право на пільги, та з урахуванням середовища проживання дозволяє послідовно враховувати волю та інтереси людей. Природне, культурне, структурне та соціальне середовище людини включене в особистісно-орієнтовану підтримку в сенсі самовизначеної та рівноправної участі в соціальних та громадських процесах.

Тому необхідно розвивати і використовувати існуючі ресурси, такі як групи самодопомоги, відкриті місця зустрічей тощо, а також просторові джерела допомоги, такі як клуби, блошині ринки тощо.

Підсумовуючи, робоча група визначила наступні керівні принципи:

• Постійний фокус на інтересах і волі людей, щоб кожен міг розвивати свій особистий потенціал.
• Мета полягає в тому, щоб відчути соціальний простір як місце участі і зробити його відчутним.
• Орієнтація на соціальний простір має перевагу над орієнтацією на цільову групу.
• Соціальні простори мають бути спроектовані на основі участі, щоб вони були привабливими для всіх громадян.
• Основним принципом є орієнтація на людину.
• Робота в соціальному просторі означає відкриття мереж і використання ресурсів соціального середовища.
• Орієнтацію на соціальний простір слід розуміти як спільний процес навчання, інновацій та розвитку.
• Всі люди формують соціальний простір.
• Важливими є прозорі послуги, співпраця один з одним та створення мереж послуг.
• Динамічні ресурси соціального простору є рушієм для участі.
• Одна людина може і повинна мати можливість користуватися багатьма соціальними просторами.
• Соціальні простори також мисляться просторово.
• Житловий простір не є автоматично соціальним простором.