Муниципальная социальная стратегия
Общая информация
Город Йена - уважаемый центр бизнеса и науки. Тем не менее, проблемы бедности и социального неравенства актуальны для города, поскольку не все люди могут в равной степени пользоваться плодами экономического развития. Поэтому город Йена использует Руководство по социальной стратегии, которое финансируется Свободной землей Тюрингия и ESF Plus, для реализации муниципальных стратегий по предотвращению и борьбе с бедностью.
Основное внимание на данном этапе проекта уделяется обновлению стратегии предотвращения бедности и ее дальнейшему развитию как части муниципальной социальной стратегии. Основной целью муниципальной социальной стратегии является содействие активной инклюзии с целью улучшения равных возможностей и активного участия, а также повышение трудоспособности неблагополучных групп населения путем развития социальной и образовательной инфраструктуры, основанной на потребностях.
Стратегия предотвращения бедности
Стратегия предотвращения бедности является ключевым компонентом муниципальной социальной стратегии города Йены. Тематические области действий, цели и меры по предотвращению и сокращению бедности в Йене были разработаны на основе регулярного социального мониторинга и в рамках всеобъемлющего процесса участия.
Области действия стратегии предотвращения бедности в городе Йена следующие
- Контроль, планирование и информация,
- Экономическая ситуация и безработица,
- Жилье в Йене,
- Образование,
- Участие детей и молодежи,
- участие пожилых людей и
- здоровье.
Стратегия предотвращения бедности как часть муниципальной социальной стратегии города Йены была принята городским советом Йены 29 октября 2025 года.
Концепция интеграции
Общая концепция социального участия людей с миграционным прошлым в городе Йена (интеграционная концепция) существует с 2008 года и была обновлена в 2016, 2020 и 2024 годах. Благодаря этому город Йена учитывает потребности растущего числа жителей с миграционным прошлым в Йене и регулярно критически оценивает свои собственные услуги и процессы открытия.
К концу 2024 года доля людей с миграционным прошлым в общей численности населения вырастет до 18,2 %. Благодаря привлекательности нашего города как места для жизни, работы и обучения, миграция была и остается одновременно нормой, возможностью и вызовом.
В обновленном варианте программы на 2024 год была сохранена система из восьми областей действий со стратегическими руководящими принципами, которые, в свою очередь, подкреплены оперативными целями и мерами, как и в последнем обновлении в 2020 году. Были обновлены меры, пересмотрены сроки и добавлены практические примеры. Особое внимание было уделено поощрению добровольной работы не только для людей с миграционной историей, но и для них самих, а также важности сетевого взаимодействия между всеми муниципальными заинтересованными сторонами в данной сфере деятельности.
Концепция интеграции как часть муниципальной социальной стратегии города Йены была принята городским советом Йены 29 октября 2025 года.
План действий по борьбе с расизмом из 10 пунктов
План действий против расизма из 10 пунктов (10 PPA) основан на резолюции городского совета "Йена - город против расизма" от 16 июля 2020 года, в которой, в частности, говорилось о том, что город Йена присоединится кЕвропейской коалиции городов против расизма (ECCAR). Необходимым условием для вступления в ECCAR было наличие местного плана действий. Первая версия плана действий Йены была разработана в ходе широкого процесса с участием всех заинтересованных сторон в период с марта по сентябрь 2021 года. Он был принят городским советом 8 декабря 2021 года. В июне 2022 года город Йена был принят в ECCAR.
В соответствии с традицией участия гражданского общества, 10 ППА предусматривает создание руководящей группы. Ее главная задача - обновлять 10 PPA. Поэтому первое обновление было проведено во второй половине 2024 года в тесной координации с руководящей группой, созданной в 2022 году.
В ходе первого обновления 10 ППА все 46 мер первого 10 ППА были первоначально проанализированы с точки зрения статуса их реализации и в зависимости от этого реструктурированы. Некоторые успешно реализованные меры остались в качестве постоянных задач, в то время как другие теперь относятся к категории уже достигнутых. Аналогичным образом, меры, которые не были реализованы или были реализованы лишь частично, были рассмотрены с точки зрения их будущего значения и, в некоторых случаях, адаптированы путем изменения формулировок или формулировок. Особое внимание здесь уделяется мерам по расширению прав и возможностей тех, кто пострадал от расизма, а также городу Йене как организации, способствующей обеспечению равных возможностей и борьбе с расизмом через образование и учебные заведения.
План действий против расизмаиз 10 пунктов как часть муниципальной социальной стратегии города Йены был принят городским советом Йены 29 октября 2025 года.